2014年8月3日星期日

L'avènement de la certification SAP pratique d'examen C-FSUTIL-60 C-THR12-66 questions et réponses

Pass4Test est un catalyseur de votre succès de test SAP C-FSUTIL-60. En visant la Certification de SAP, la Q7A de Pass4Test avec beaucoup de recherches est lancée. Si vous travillez dur encore juste pour passer le test SAP C-FSUTIL-60, la Q&A SAP C-FSUTIL-60 est un bon choix pour vous.

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C'est pas facile à passer le test Certification SAP C-THR12-66, choisir une bonne formation est le premier bas de réussir, donc choisir une bonne resource des informations de test SAP C-THR12-66 est l'assurance du succès. Pass4Test est une assurance comme ça. Une fois que vous choisissez le test SAP C-THR12-66, vous allez passer le test SAP C-THR12-66 avec succès, de plus, un an de service en ligne après vendre est gratuit pour vous.

Code d'Examen: C-FSUTIL-60
Nom d'Examen: SAP (SAP Certified Associate - Utilities with SAP ERP 6.0 (C_FSUTIL_60))
Questions et réponses: 80 Q&As

Code d'Examen: C-THR12-66
Nom d'Examen: SAP (SAP Certified Application Associate - Human Capital Management with SAP ERP 6.0 EHP6)
Questions et réponses: 80 Q&As

Les produits de Pass4Test sont préparés pour le test Certification SAP C-THR12-66, y compris les formations et les informations ciblées au test SAP C-THR12-66. D'ailleurs, la Q&A de Pass4Test qui est impressionnée par la grande couverture des questions et la haute précision des réponses vous permet à réussir le test avec une haute note.

Beaucoup de gens trouvent difficile à passer le test SAP C-THR12-66, c'est juste parce que ils n'ont pas bien choisi une bonne Q&A. Vous penserez que le test SAP C-THR12-66 n'est pas du tout autant dur que l'imaginer. Le produit de Pass4Test non seulement comprend les Q&As qui sont impressionnées par sa grande couverture des Questions, mais aussi le service en ligne et le service après vendre.

Avec la version plus nouvelle de Q&A SAP C-FSUTIL-60, réussir le test SAP C-FSUTIL-60 n'est plus un rêve très loin pour vous. Pass4Test peut vous aider à réaliser ce rêve. Le test simualtion de Pass4Test est bien proche du test réel. Vous aurez l'assurance à réussir le test avec le guide de Pass4Test. Voilà, le succès est juste près de vous.

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C-THR12-66 Démo gratuit à télécharger: http://www.pass4test.fr/C-THR12-66.html

NO.1 When processing payroll, the Payroll Administrator receives the error message "Division by 0 is
not possible" for one employee.
What could have caused this error?
A. The employee does not have an IT0008 (Basic Pay) with work hours per period.
B. The employee does not have a valid time management status assigned on IT0007 (Planned
Working Time).
C. Feature SCHKZ defaults the wrong work schedule rule on IT0007 (Planned Working Time).
D. Feature LGMST defaults the wrong indirect amount on IT0008 (Basic Pay).
Answer: A

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NO.2 Which is the typical sequence of steps in an ASAP roadmap?
A. • Business Blueprint
• Project Preparation
• Final Preparation
• Realization
• Go Live Support
B. • Project Preparation
• Business Blueprint
• Realization
• Final Preparation
• Go Live Support
C. • Project Preparation
• Final preparation
• Business Blueprint
• Realization
• Go Live Support
D. • Project Preparation
• Realization
• Business Blueprint
• Final Preparation
• Go Live Support
Answer: B

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NO.3 Your employee receives a pay raise effective July 1st of the current year. What is the
recommended way to update IT0008 (Basic Pay)?
A. Choose the Delimit function and change the end date to June 30th.
B. Change the existing record effective July 1st.
C. Create a new record effective July 1st and delete the old record.
D. Create a new record effective July 1st.
Answer: D

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NO.4 In which logical database are you able to restrict the InfoSet using an object type?
A. PLOGI
B. PCH
C. PAP
D. PNPCE
Answer: B

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NO.5 Which report identifies and creates missing objects relevant for consistent integration
between
Personnel Administration and Organizational Management?
A. RHINTECHECK
B. RPUDEL20
C. RHINTE20
D. RPUDELPN
Answer: C

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NO.6 Which of the following are standard prerequisites for an employee to use the Manager's Self
Service? (Choose three)
A. The organizational structure has been developed for the company.
B. The employee is designated as a manager using the organizational key on IT0001
(Organizational Assignment).
C. The employee holds the chief position of an organizational unit.
D. The employee has an active user ID assigned on IT0105 (Communication).
E. The employee has authorization to use PA20 (Display Master Data) to display their employees'
data.
Answer: A,C,D

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NO.7 Which two switches are mandatory to activate the integration between Personnel
Administration
and Organizational Management? (Choose two)
A. PLOGI ORGA
B. PLOGI PLOGI
C. PLOGI EVENB
D. PLOGI EVPAC
E. PLOGI PRELI
Answer: A,B

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NO.8 You need to set up a reminder to notify the customer about the expiry of probation periods of
employees one month in advance. The probation period is 3 months. What do you need to do?
(Choose two)
A. Define default values with DATAR feature.
B. Select Lead/Follow-Up Time and Operator Values on IT0041 (Date Specifications).
C. Set up a background job of the Date Monitoring report.
D. Set up a dynamic action that creates an IT0019 (Monitoring of Tasks) record during a hiring or
rehiring action.
Answer: C,D

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